對于餐飲業(yè)或想要投身餐飲業(yè)的“打工人”而言，與一份好工作之間的距離，可能只是一場“體驗式”直播。

7月28日，趕集直招特別聯(lián)合央視新聞首次推出“體驗式”直播帶崗餐飲專場，央視總臺記者攜手趕集直招核驗官深度探店，將直播鏡頭對準各地美食、企業(yè)福利及招人需求，有“職”又有“味”，吸引超600萬人圍觀、在線投遞簡歷找工作。

與此同時，為更精準匹配餐飲企業(yè)用工需求，趕集直招還搭建了“超級職味周”餐飲專場，釋放百萬真實熱招餐飲崗位，并借助VR實景、實地核驗、企業(yè)探訪等七大核驗功能，讓找工作更加簡單、可靠。

600萬人圍觀餐飲“后廚”

每逢夏季，擼串兒、火鍋、推杯換盞，點燃了城市的煙火氣。隨著餐飲行業(yè)的不斷升溫，不少餐飲企業(yè)加速招兵買馬。在此背景下，趕集直招攜手央視新聞推出直播招聘餐飲專場活動，實地走進成都、青島、上海等地多家餐飲門店，以直觀、透明的互動方式招引人才。

為了給求職者帶來更多“體驗感”，央視總臺記者探訪餐飲店后廚等核心工作區(qū)，邀請店長、廚師進行門店特色展示，分享有關(guān)崗位分工、任職資格、真實工作體驗等求職者關(guān)注的問題。直播活動現(xiàn)場還發(fā)布了餐飲管理、服務員、咖啡師、收銀員等諸多崗位需求，并開辟線上簡歷投遞通道，幫助求職者快速鎖定心儀崗位。

與此同時，趕集直招在線下同步推出創(chuàng)意活動，通過在成都春熙路戶外大屏發(fā)布“接地氣”的“急招工”廣告，以及趕集直招吉祥物驢招招“刷綠”成都美食地標東門市井，為本地餐飲從業(yè)者帶來沉浸式招聘求職體驗。而線上線下的跨屏互動，加上直播帶崗的招聘方式，為活動吸引了眾多目光。據(jù)趕集直招數(shù)據(jù)，本次餐飲直播觀看人數(shù)超600萬人，帶動趕集直招App同時在線人數(shù)環(huán)比增長25%。

多重核驗功能破解餐飲企業(yè)“招工難”

在人社部發(fā)布2022年一季度全國招聘大于求職“最缺工”的100個職業(yè)排行中，“餐廳服務員”高居第二名。事實上，作為典型的勞動密集性產(chǎn)業(yè)，餐飲行業(yè)招工難與求職者信息不對稱、不了解行業(yè)特點往往同時并行，不僅困擾著企業(yè)的發(fā)展，也制約了求職者的崗位選擇。

為保障求職者更安心求職，趕集直招充分利用智能化產(chǎn)品結(jié)合多重核驗手段，以“真實企業(yè)直招”的模式破局就業(yè)市場信息不對稱的痛點。

據(jù)趕集直招核驗官孫宏哲介紹，平臺已搭建專業(yè)企業(yè)實勘團隊，對全國超200萬家企業(yè)進行實地核驗，覆蓋了339個城市，并由VR實景拍攝團隊對平臺內(nèi)的招聘企業(yè)進行360度VR實景拍攝，還原企業(yè)真實場景。此外還有企業(yè)探訪、資質(zhì)核驗等7大核驗體驗，有效提升招求雙方的安全感及求職者的入職意愿，實現(xiàn)招聘質(zhì)效升級。

毋庸置疑的是，互聯(lián)網(wǎng)正深刻地改變著各行各業(yè)，改變著人們的生活和消費習慣，催生出更多城市服務需求，也為招聘行業(yè)帶來新機遇。趕集直招作為聚焦服務業(yè)的招聘平臺，未來將持續(xù)通過真實企業(yè)直招的模式幫助中小微企業(yè)主解招聘的燃眉之急，讓更多人才找到真實、滿意的好工作，助力城市和人才雙向奔赴，為城市奔騰發(fā)展注入動力。

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